根据西双版纳州人力资源和社会保障局、州住房公积金管理中心的相关基数申报文件通知要求。公司人力资源部自今年3月下旬开始,陆续准备相关材料先后申报员工2019年养老、工伤、生育、失业、公积金、医保等“五险一金”基数。在各制胶厂、检验站的积极配合下,截止7月25日,历时4个月,公司“五险一金”基数已全部申报成功。
与往年相比之下,今年基数申报有所变动。因2018年省平工资及州平工资较2017年相比有所下降,由此养老、医保最低基数也随之下调:养老保险分两个阶段进行扣缴,2019年1-4月份单位缴纳比例仍为19%,个人缴纳比例8%,最低基数为4026元;5-12月份单位缴纳比例下调至16%,个人缴纳比例不变,最低基数下调至3107元;医保最低基数自7月份开始也由3769元下调至3289元;失业及公积金最低基数则在去年基础上有所增长,2019年失业最低基数为1600元,自7月份开始公积金最低基数为3000元。(孔德吉)